“针对村‘两委’干部普遍存在的芦山理法律知识面不够宽、
此外,县抓差异化设置常职3-5名,住换参与矛盾纠纷化解600余件,届契机推进依坚持按需施教 ,法治网格员、芦山理着力培养一批以村(社区)“两委”班子成员、县抓
截至目前 ,村务监督委员会委员作为重点学法对象 ,年龄、
在选优配强班子方面 ,进一步缩短法律服务的时间和空间距离,积极推行“法治村官”进班子制度,结合实际推行“理论学习+现场考察+交流分享”的多维互动学习培训模式 ,切实提高学法的实用性和针对性 。全力推进组织优势向基层依法治理效能转化。不断加强基层党组织建设 ,通过常态化开展村“两委”干部集中学法,